英格兰 NHS 年轻助产士因职业倦怠离职潮加剧产科人手短缺
最新数据显示，英格兰 NHS 中 35 岁以下助产士因职业倦怠离职的人数持续上升，导致产科人员短缺问题进一步恶化。这一趋势引发了对母婴护理质量和安全性的担忧。
年轻助产士离职潮：NHS 产科面临新挑战 图片来源：Pexels / Natalia Olivera 独家数据显示，英格兰 NHS 中越来越多的助产士在 35 岁之前因职业倦怠离开岗位，这加剧了产科部门本已严峻的人员配备问题。 早期职业生涯离职的趋势日益增长，引发了担忧：这可能对母亲和婴儿从本已人手不足的分娩服务中获得的护理质量和安全性构成威胁。 对于在英华人家庭而言，产科服务是许多准父母关注的重点。助产士的短缺可能意味着更长的等待时间、更少的个性化关怀，甚至影响分娩安全。家人们，如果你或亲友正在备孕或怀孕，请务必关注当地 NHS 产科的人员状况，提前做好规划。 来源： 《卫报》
作者: 英国零零兔 | 发布时间: 2026-07-20